PROPOSTAS
  • Finalização das obras das EMEIs 
  • Reforma e Modernização das escolas
  • Gestão escolar informatizada
  • Alfabetização 100%
  • Educação em Tempo Integral
  • Atendimento especializado a estudantes com deficiências
  • Valorização dos educadores e formação continuada
  • Merenda escolar com controle nutricional
  • Uniforme e material escolar entregue no prazo certo
  • Zerar o déficit de vagas
  • Asfalto em pelo menos 300 km 
  • 44 km de linhas de ônibus asfaltadas 
  • Recapeamento em cerca de 400 km 
  • Obras de drenagem em 200 pontos 
  • Recuperação da avenida Norte-Sul 
  • Mobilidade inteligente e acessibilidade 
  • Modernização dos pontos de ônibus 
  • Construção do viaduto da Coca-Cola 
  • Modernização das principais ruas comerciais 
  • Ampliação, recuperação e conexão das ciclovias 
  • Programa “Obra Inacabada ZERO”
  • Ação emergencial para redução de filas
  • Parcerias laboratoriais para exames e diagnósticos rápidos
  • Aquisição de suprimentos, medicamentos 
  • Instalação de raio-X, ultrassom, mamógrafos.
  • Construção e reforma de unidades de UBSs e UPAs
  • Informatização de agendamento de consultas e exames
  • Ampliação do atendimento noturno
  • Concursos para contratação de mais servidores efetivos 
  • Pagamento de insalubridade e outros direitos salariais.
  • Uniformes e equipamentos táticos modernos 
  • Ampliação do videomonitoramento 
  • Respeito às remunerações conquistadas pela categoria 
  • Aquisição de viaturas 4 rodas e motos de alta cilindrada 
  • Qualificação e aperfeiçoamento de estratégias 
  • Aumento do efetivo com concursados 
  • Melhora nas escalas de plantões e rondas nos bairros
  • Política Pública de Habitação de acordo com a formação familiar, respeitando a lei.
  • Investimentos diretos e adesão aos programas de construção de moradias populares do Estado e da União
  • Adequação de moradias construídas de forma irregular
  • Regularização dos assentamentos. Cerca de 1400 famílias serão resgatadas de situações precárias.
  • Reavaliação dos 44 mil lotes que fazem parte dos vazios urbanos.
  • Inclusão de indígenas, quilombolas e famílias que vivem em favelas na Política Pública Habitacional.
  • Construção de 2 mil casas no Programa Lote Urbanizado.
  • Modernização, revitalização e manutenção permanente de parques, praças e ginásios 
  • Concessão de bolsas a atletas de alto rendimento 
  • Promoção de campanhas de combate ao sedentarismo e de incentivo a atividades físicas e hábitos saudáveis
  • Valorização dos profissionais da Educação Física.
  • Expansão do projeto “Amigos do Parque” para outras regiões.
  • Aquisição de equipamentos para práticas esportivas
  • Política pública de atenção a PCDs, idosos e minorias
  • Ampliação da rede de acolhimento e atendimento de saúde  física e mental, educação, profissionalização, lazer.
  • Campanhas de informação e educação sobre direitos sociais
  • Realização de cursos, palestras e eventos com o Sistema S
  • Ampliação da rede de Centros de Convivência
  • Erradicação do analfabetismo adulto
  • Fornecimento de equipamentos de mobilidade: cadeiras de rodas, muletas, andadores e cadeiras de banho.
  • Criação dos Centros de Atendimentos Especializados.
  • Aperfeiçoamento das estruturas de mobilidade e acessibilidade urbanas.
  • Investimento de 1% do orçamento em arte e cultura
  • Reforma e modernização de praças, parques e teatros, e criação de novos espaços com acessibilidade
  • Modernização e requalificação da Esplanada
  • Ferroviária e do Armazém Cultural
  • Editais acessíveis a todas as expressões artísticas
  • Retomada de eventos populares 
  • Apoio às feiras populares e artistas 
  • Realização de uma Feira Anual de Economia Criativa
  • NOVO PRODES Reformulação do Programa de Incentivos para o Desenvolvimento Econômico e Social, facilitando o acesso aos empreendedores, com ampliação do número de empresas e de novos postos de trabalho.
  • Parcerias com a Indústria, Comércio e Serviços para alavancar os setores
  • Geração de oportunidades de novos negócios para investidores regionais e externos, com apoio do Governo do Estado e da União. 
  • Facilitação da abertura de empresas e obtenção de alvarás
  • Formação e qualificação profissional, especialmente de jovens para inserção no mercado de trabalho
  • Apoio a empresários que investem na geração de empregos e movimentam a economia.
  • Campo Grande vai ganhar destaque no programa Destino Turístico Inteligente do Ministério do Turismo.
  • Fomento ao Turismo Rural, de Aventura; de Observação de Pássaros; de Eventos e Negócios.
  • Captação de eventos nacionais e internacionais.
  • Mapeamento do potencial turístico dos bairros. 
  • Fortalecimento de atrativos para o Centro.
  • Valorização e qualificação dos corredores gastronômicos.
  • Modernização dos Centros de Atendimento ao Turista.
  • Formação e capacitação de agentes turísticos.
  • Revisão do Plano Municipal de Turismo com incentivo fiscal para empresários do setor. 
  • Fortalecimento da Mostra de Turismo
  • Criação do Centro Municipal de Convenções
  • Gestão com foco na preservação ambiental e no uso consciente dos recursos naturais 
  • Ampliação e manutenção de espaços verdes e áreas de preservação da fauna e flora
  • Poda racional regular nas áreas urbanas, especialmente das árvores centenárias
  • Limpeza e manutenção regulares de parques, jardins e outros espaços naturais.
  • Redes de drenagem e saneamento integradas às ações de preservação ambiental 
  • Limpeza e novas obras de contenção dos córregos.
  • Preservação das nascentes de rios
  • Parcerias institucionais para programas de sustentabilidade que envolvam especialmente crianças e adolescentes em atividades profissionalizantes e educativas
  • Transformação de Campo Grande em referência nacional de sustentabilidade – a “Capital do Pantanal” 
  • Incentivo ao empreendedorismo feminino, a fim de apoiar as empreendedoras em seus próprios negócios
  • Facilitação do acesso a crédito e parcerias com governos estadual e federal, Sebrae, Associação Comercial, etc.
  • Reforço da segurança e proteção em ambientes públicos e profissionais.
  • Qualificação da Guarda Civil para melhor atender e socorrer mulheres em situação de risco e/ou vítimas de violências.
  • Sistema ágil e eficaz  de atenção à saúde – agendamentos, horário estendido de atendimento, consultas especializadas, exames, diagnósticos e tratamentos de casos graves
  • Avaliação e planejamento de ações de acolhimento de animais abandonados 
  • Castração em massa para animais de até 15Kg
  • Parceria com o Governo do Estado para criação e gestão do Centro de Acolhimento Temporário de Animais Abandonados ou Vítimas de Maus-Tratos, com canal online de denúncias 
  • Apoio ao trabalho das ONGs e protetores independentes
  • Campanhas de castração e adoção responsável
  • Serviços móveis de atendimento e acolhimento nos bairros.
  • Conclusão de pendências judiciais e garantia de direitos
  • Reorganização do Plano de Cargos e Carreiras.
  • Concursos públicos para contratação de mais efetivos.
  • Capacitação e atualização técnica dos servidores.
  • Rede digital de controle de atividades e processos.
  • Plano de saúde de melhor qualidade
  • Reforma de prédios públicos – mobiliário, equipamentos e espaços mais modernos.
  • Revisão e reorganização da gestão orçamentária e fiscal com total transparência
  • Fim dos altos salários para comissionados
  • Qualidade e agilidade na aquisição de produtos e serviços
  • Recuperação dos investimentos e da capacidade de pagamento 
  • Sistema moderno e transparente de controle – supervisão direta e independente da Controladoria Geral do Município
  • Respeito aos limites legais de gastos
  • Criação do Observatório das Contas Públicas – portal de consulta popular
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